第二天，處理完上午的日常工作。
吳蘊秋讓賀時年去她辦公室，主動邀請他在沙發(fā)上坐下。
“時年，你給我當(dāng)秘書一個月了吧？怎么樣，還適應(yīng)嗎？”
賀時年點了點頭，如實回答：“到后天，剛好滿一個月。說實話，剛開始不太適應(yīng)，但現(xiàn)在已經(jīng)完全適應(yīng)了。”
吳蘊秋道：“適應(yīng)了就好。這次南坪鎮(zhèn)的事，你處理得很好，我打算給你壓壓擔(dān)子。”
聞言，賀時年一陣激動，看向吳蘊秋，只聽她繼續(xù)往下說。
“縣委綜合一科科長的位置一直空著，我想讓你挑起這個擔(dān)子，有沒有信心？”
一聽，賀時年挺了挺腰桿，說道：“感謝秋姐信任，我有信心。”
“那好，這件事，我會和歐主任說，你準備一下。”
隨后，吳蘊秋見了歐華盛。
兩人具體談了什么，賀時年不知道。
但一定和科長的任命有關(guān)。
離開的時候，歐華盛從門縫中看了賀時年一眼。
哼了一聲，一張臉陰沉如水，很是不悅。
過了一會兒，歐華盛打電話給賀時年說：“你下來我辦公室一趟。”
不用猜，一定是任命自己為綜合一科科長的事。
作為縣委常委，縣委辦主任。
從程序而言，歐華盛有權(quán)直接任命綜合一科的科長。
但在寧海縣，綜合一科主要服務(wù)于縣委書記。
因此，這個科長的任命，有必要經(jīng)過縣委書記的認同。
在此之前，歐華盛提出，讓前任秘書汪東革任科長。
但被吳蘊秋否決了，這件事就耽擱了下來。
也才出現(xiàn)了綜合一科，一直是副科長孟凡主持工作的局面。
這種情況名不正，言不順。
造成孟凡的工作不好開展，執(zhí)行力下不去。
來到歐華盛辦公室，他正在抽煙。
煙霧繚繞，濃烈的尼古丁味道在空氣中彌漫。
剛才吳蘊秋提出讓賀時年任科長的時候。
歐華盛第一是驚訝，第二是反對。
說賀時年閱歷尚淺，來縣委一個月不到，這個擔(dān)子會不會太重了？
吳蘊秋卻說：就應(yīng)該給年輕人多壓擔(dān)子，這更利于鍛煉。
歐華盛見吳蘊秋堅持，也不好公然反對，應(yīng)了下來。
但心里對賀時年的憎惡和不喜愈發(fā)強烈起來。
“歐主任，你找我？”
歐華盛抬頭見賀時年到來，冷冷看了他一眼，隨即道：“剛才，我和吳書記交換了意見，決定任命你為綜合一科科長。找你來，主要是聽聽你的意見。”
賀時年刻意表現(xiàn)出震驚和訝異，說道：“我服從組織安排。”
本來任命一個科長，歐華盛作為縣委辦主任。
應(yīng)該有一個內(nèi)部例行談話，說清工作職責(zé)，交代工作職能等。
但歐華盛對吳蘊秋的安排不滿，對賀時年憎惡，索性就懶得談話。
“那行，任職文件，辦公室擬定，公示結(jié)束，你就是綜合一科的科長，希望你能頂住壓力，挑起擔(dān)子。”
賀時年離開后，歐華盛的眼神變得陰戾，臉色也變得難看。
“這小子到底是通過什么方式，如此快就獲得吳蘊秋的認可？看來，吳蘊秋對我是越來越不滿了。”
回到辦公室的賀時年難掩激動。
從二級科員到股級科長，雖然僅僅邁出了一小步，卻讓他欣喜若狂。
這是他進入體制之后，重要的一步。
當(dāng)天下午，關(guān)于賀時年的任命公示就下來了。
不過，要在縣委辦內(nèi)部，進行為期五個工作日的公示。
公告剛剛貼出，孟凡就找到了賀時年辦公室。
“賀科長，祝賀你呀！現(xiàn)在你成了科長，我身上的擔(dān)子終于可以卸下來了，你看，你什么時候有空，我們將工作交接一下。”
孟凡的臉色并未表現(xiàn)出太多的傷感，更多的是坦然和無奈。
賀時年給他泡了茶，又掏出煙主動給他散了一支。
“孟科，這不還在公示期嘛。哪怕公示期滿了，你也知道，我的主要任務(wù)是跟著吳書記，一科以后的工作還希望你繼續(xù)主持。”
孟凡連連擺手說道：“不不不，這不行，我是副科長，你是科長，一科的工作當(dāng)然要你主持，我主持，名不正言不順，達不到上行下效的效果。”
賀時年剛來縣委辦的時候。
不管是汪東革還是孟凡對他都表現(xiàn)出了擠兌心理。
但通過上次的金庫會議。
賀時年看出了孟凡和汪東革既不是利益共同體，也沒有聯(lián)盟。
而兩人中，汪東革是歐華盛的人，不可能和他尿在一起。
因此，他想要更好地為吳蘊秋服務(wù)。
那么就必須在內(nèi)部提一個人主持一科工作，為他分擔(dān)精力。
孟凡為人本實，做事踏實，沒有心機，適合做盟友。
“孟哥，你虛長我?guī)讱q，我就喊你一聲哥。這件事我和吳書記說，我相信她會同意的。”
“一科的工作由你主持，我放心，也安心，也才能騰出更多的精力為吳書記服務(wù)。”
孟凡還想說什么，賀時年繼續(xù)道：“你放心，我一定在背后全力支持你的工作，只要我們上下齊心，我相信一科的工作一定可以處理得井井有條。”
賀時年知道，往后的工作中，少不了要和歐華盛有摩擦，甚至明爭暗斗。
他不得不盡可能為自己拉攏盟友。
當(dāng)然，賀時年知道，他最大的倚仗，是縣委書記吳蘊秋。
只有抓住了這個主要矛盾。
面對歐華盛的針對排擠，他才有信心，有資本應(yīng)對。
在賀時年的真誠游說之下，孟凡最終還是答應(yīng)下來。
不過，他還是補充說道：“既然賀秘信任，那我愿意分憂，以后大事小事，我向你請示匯報。”
賀時年拍了拍他的肩膀，說道：“以后一科的事情，我們商量著來，只要我們齊心協(xié)力，沒有什么事是辦不好的。”
孟凡眉色有些凝重，他當(dāng)然知道，賀時年這是在向他拋橄欖枝。
賀時年見孟凡眉色有些凝重，道：“孟科長，信訪材料是你放我桌上的吧？”
聞言，孟凡一驚。
“孟科不必驚慌，此事你知我知，哪怕有人要問責(zé)，也只會指向我，和你沒有關(guān)系。”
賀時年的這句話的意思很明顯。
這件事，所有責(zé)任他賀時年擔(dān)下來了，但以后一科的工作，就看你孟凡的表現(xiàn)了。
接下來兩人又談到了關(guān)于部門創(chuàng)收，也就是小金庫的事情。
聽后，賀時年想：現(xiàn)在自己是科長了，責(zé)任在肩，這件事是沒法避開了。
“好，孟科，這件事我會放在心上，給我一點時間。”
嘴上如此承諾，但賀時年心里沒底。
上次孟凡搞了一個創(chuàng)收任務(wù)制，每個人根據(jù)自身情況認領(lǐng)創(chuàng)收任務(wù)。
最后的結(jié)果，每個人認領(lǐng)后，依然還有五萬元的缺口。
這個缺口只能賀時年想辦法了。
縣直小金庫其實從體制層面已經(jīng)取消，現(xiàn)在叫非稅收入。
并且，對于非稅收入的管理，已經(jīng)越來越嚴格。
這部分收入的收開支，都需要相應(yīng)的憑證。
有進有出，用于集體，登記在冊。
孟凡離開的時候，賀時年主動握著他的手，并從抽屜中拿了兩盒茶給他。
孟凡連連推辭。
賀時年道：“孟哥，你客氣就當(dāng)我是外人了，這茶是我外婆自己炒的明前茶，今年的。”
最后孟凡還是收下了這兩盒茶。
讓賀時年沒有想到的是，當(dāng)天下班回家，家里來了一個不速之客